人才招聘
1、按照服务流程和标准完成设备的安装、调试、检测、维护,及客户使用培训;
2、严格遵守公司规章制度及操作流程,保障车辆安全,并及时反馈设备各项数据报表;
3、动手能力强,能吃苦耐劳,积极学习各类型车的安装
4、根据全国区域服务团队布局计划,招募合适外包安装工并进行培训、管理;
1、按照服务流程和标准完成设备的安装、调试、检测、维护,及客户使用培训;
2、严格遵守公司规章制度及操作流程,保障车辆安全,并及时反馈设备各项数据报表;
3、动手能力强,能吃苦耐劳,积极学习各类型车的安装
4、根据全国区域服务团队布局计划,招募合适外包安装工并进行培训、管理;
1、大专或以上学历,特别优秀者可放宽条件;
2、汽修、机电、汽车电子等相关专业优先;
3、需有C1或以上驾照,良好的驾车习惯;
4、有汽车维修或相关工作经验,具备简单汽车故障的判断解决能力;
5、态度认真,责任心强者
6、年龄18—30周岁,可接受短期出差者优先考虑。
1、对车辆进行日常保养、检查和维修;
2、更换车辆机油机滤及其他保养;
3、对工具、设备进行定期保养;
1、品行端正,能吃苦耐劳、服从分配、退伍军人优先。
2、良好的团队合作精神。
1、负责组织建立管理体系并确保与质量有关的管理体系持续有效运行;
2、负责客户车辆的评审,计量认证、计量认证/认可的准备工作;
3、按现行标准规范进行试验,保证检测质量,对检测工作质量负责
4、认真按原始记录格式要求填写原始记录,确保原始记录的准确性、真实性和完整性。
1、熟悉机动车的理论与构造,熟悉各检测工位业务、检验流程及相关专业知识
2、熟悉安检业务、评审准则及相关的法律、法规和检验标准;
3、年龄18—30周岁,能吃苦耐劳、服从公司安排;
4、了解简单的车辆维修保养知识、有C1驾照